Kami melaporkan hasil survei cross-sectional dari Pantera Capital mengenai gaji di industri blockchain. Survei ini melibatkan 502 responden dari populasi umum, menjadikannya yang terbesar dari jenisnya hingga saat ini.
Analisis kami menemukan bahwa kesenjangan gaji berdasarkan gender di industri kripto berlawanan dengan tren yang biasa terjadi-wanita dalam sampel kami mendapatkan lebih banyak penghasilan daripada pria.
Metodologi
Penelitian ini menggunakan desain penelitian dua tahap untuk mengatasi potensi masalah pengujian hipotesis ganda dan p-hacking. Pengamatan awal dari survei tahun sebelumnya berfungsi sebagai studi percontohan, yang menjadi dasar bagi penelitian saat ini.
Studi Percontohan (Tahun Sebelumnya)
Analisis data eksplorasi dari survei sebelumnya mencatat adanya kesenjangan upah berdasarkan gender, tetapi tidak dilaporkan sebagai temuan karena adanya risiko positif palsu dari beberapa perbandingan. Pendekatan ini sejalan dengan praktik terbaik untuk menghindari kesalahan Tipe I dan bias publikasi.
Berdasarkan data percontohan, kami melakukan analisis daya apriori untuk menentukan ukuran sampel yang diperlukan untuk mendeteksi efek yang dihipotesiskan dalam survei tahun ini. Hasil-hasil ini disajikan di sini.
Analisis Konfirmatori
Studi saat ini berfungsi sebagai uji konfirmasi. Pendekatan ini memungkinkan interpretasi nilai p yang lebih dapat diandalkan, karena tidak dipengaruhi oleh beberapa perbandingan atau hipotesis post hoc.
Dengan mengadopsi metode dua tahap ini, kami menghindari perlunya beberapa koreksi perbandingan, seperti metode Bonferroni, yang sesuai untuk studi tunggal yang menguji beberapa hipotesis. Sebaliknya, pendekatan kami sejalan dengan konsep “validasi di luar sampel” dalam pemodelan prediktif, sehingga meningkatkan ketahanan temuan kami.
Kerangka kerja metodologis ini memperkuat validitas hasil kami dan menyediakan model untuk pengujian hipotesis yang ketat dalam bidang eksplorasi seperti penelitian cryptocurrency.
Metode dan Hasil Survei
Pengumpulan data dilakukan dari tanggal 4 Juni hingga 20 Juli 2024, dengan menggunakan survei berbasis web yang disebarkan melalui jaringan profesional (LinkedIn), platform media sosial (X), buletin, dan email. Sampel terdiri dari 502 responden pria atau wanita Amerika Serikat yang mengidentifikasi diri sendiri, dengan hanya karyawan tetap yang diikutsertakan dalam analisis.
Analisis gaji pokok rata-rata menunjukkan bahwa wanita di perusahaan mata uang kripto mendapatkan 14,67% lebih banyak daripada pria. Gaji pokok rata-rata untuk wanita adalah $172.000, sedangkan untuk pria adalah $150.000. Dengan demikian, wanita mendapatkan $1,15 untuk setiap dolar yang diperoleh pria.
Perbedaan ini signifikan secara statistik (uji Mann-Whitney U, p
Temuan ini menantang narasi kesenjangan upah berdasarkan gender di mana, di perusahaan non-kripto, wanita biasanya mendapatkan $0,84 untuk setiap dolar yang diperoleh pria.
Analisis Lebih Lanjut
Pemeriksaan yang lebih dekat terhadap kelompok pekerjaan mengungkapkan bahwa produser dan sutradara di industri hiburan adalah satu-satunya bidang lain di mana penghasilan wanita melampaui pria. Sementara profesi tingkat tinggi lainnya memiliki gaji yang hampir setara, kenyataannya adalah bahwa bahkan dalam industri teknologi Web2, pria secara signifikan menghasilkan lebih banyak uang daripada wanita.
Kesenjangan upah yang terbalik ini sebagian disebabkan oleh perbedaan tingkat pengalaman antar gender. Wanita dalam industri kripto cenderung lebih berpengalaman, sering kali memegang posisi tingkat menengah hingga senior dengan pengalaman lebih dari lima tahun dalam peran mereka saat ini. Sebaliknya, lebih banyak pria yang menduduki posisi entry-level saat mereka bertransisi ke industri kripto.
Kesenjangan upah yang “terbalik” ini dapat mengindikasikan bahwa industri kripto menawarkan peluang yang lebih baik bagi perempuan dibandingkan dengan sektor tradisional. Penting untuk diketahui bahwa perempuan dalam industri ini mungkin masih menghadapi hambatan dan tantangan.
Namun, kompensasi yang relatif adil dalam industri kripto menunjukkan bahwa kesetaraan gender sedang mengalami kemajuan, menandai tren positif dalam bidang yang sedang berkembang ini.
-
-
-
-
-
-
-
-
