블록체인 업계 연봉에 관한 Pantera Capital의 단면 설문조사 결과를 알려드립니다. 이번 설문조사에는 일반인 응답자 502명이 참여하여 역대 최대 규모를 기록했습니다.
분석 결과, 암호화폐 업계의 성별 임금 격차는 일반적인 추세와 반대로 여성이 남성보다 더 많은 수입을 올리는 것으로 나타났습니다.
방법론
이 연구는 다중 가설 테스트와 피해킹의 잠재적 문제를 해결하기 위해 2단계 연구 설계를 채택했습니다. 전년도 설문조사의 예비 관찰 결과는 파일럿 연구로 활용되어 현재 연구에 영향을 미쳤습니다.
파일럿 연구(전년도)
이전 설문조사의 탐색적 데이터 분석에서 성별 임금 격차가 발견되었지만, 다중 비교로 인한 오탐의 위험으로 인해 조사 결과로 보고되지 않았습니다. 이 접근 방식은 유형 I 오류 및 발표 편향을 피하기 위한 모범 사례와 일치합니다.
파일럿 데이터를 기반으로 올해 설문조사에서 가설 효과를 검출하는 데 필요한 표본 크기를 결정하기 위해 선험적 검정력 분석을 실시했습니다. 이 결과는 여기에 나와 있습니다.
확인 분석
이번 연구는 확증 테스트의 역할을 합니다. 이 접근 방식은 다중 비교나 사후 가설의 영향을 받지 않기 때문에 p값을 보다 신뢰성 있게 해석할 수 있습니다.
이 2단계 방법을 채택함으로써, 여러 가설을 테스트하는 단일 연구에 적합한 본페로니 방법과 같은 다중 비교 보정의 필요성을 피할 수 있었습니다. 대신, 이러한 접근 방식은 예측 모델링의 ‘표본 외 검증’ 개념과 일치하여 연구 결과의 견고성을 높였습니다.
이 방법론적 프레임워크는 결과의 타당성을 강화하고 암호화폐 연구와 같은 탐색적 분야에서 엄격한 가설 테스트를 위한 모델을 제공합니다.
설문조사 방법 및 결과
데이터 수집은 2024년 6월 4일부터 7월 20일까지 전문 네트워크(LinkedIn), 소셜 미디어 플랫폼(X), 뉴스레터 및 이메일을 통해 배포된 웹 기반 설문조사를 통해 이루어졌습니다. 표본은 신원이 확인된 미국 남성 또는 여성 응답자 502명으로 구성되었으며, 분석에는 정규직 직원만 포함되었습니다.
기본급 중앙값을 분석한 결과, 암호화폐 회사에서 여성은 남성보다 14.67% 더 많은 연봉을 받는 것으로 나타났습니다. 여성의 기본급 중앙값은 172,000달러, 남성은 150,000달러였습니다. 따라서 여성은 남성이 1달러를 벌 때마다 1.15달러를 더 벌었습니다.
이러한 차이는 통계적으로 유의미한 것으로 나타났는데(Mann-Whitney U 테스트, p
이 조사 결과는 비암호화 기업에서 여성이 일반적으로 남성이 1달러를 벌 때마다 0.84달러를 받는다는 성별 임금 격차에 대한 이야기에 도전합니다.
추가 분석
직업군을 자세히 살펴본 결과, 엔터테인먼트 업계의 프로듀서와 감독은 여성의 수입이 남성의 수입을 능가하는 유일한 분야인 것으로 나타났습니다. 다른 고학력 전문직의 임금은 거의 비슷하지만, 웹2.0 기술 업계에서도 남성이 여성보다 훨씬 많은 수입을 올리고 있는 것이 현실입니다.
이러한 역임금 격차는 부분적으로 성별에 따른 경력 수준 차이에 기인할 수 있습니다. 암호화폐 업계에서 여성은 더 경험이 많은 경향이 있으며, 현재 직무에서 5년 이상의 경력을 가진 중견 및 고위급 직책을 맡고 있는 경우가 많습니다. 반면, 남성은 암호화폐 업계에 입문하는 초급 직책에 종사하는 경우가 더 많습니다.
이러한 “역” 임금 격차는 암호화폐 산업이 전통적인 산업에 비해 여성에게 더 나은 기회를 제공한다는 것을 의미할 수 있습니다. 이 업계에서 여성은 여전히 장애물과 도전에 직면할 수 있다는 점을 인식하는 것이 중요합니다.
그러나 암호화폐 업계에서 비교적 공정한 보상이 이루어지고 있다는 것은 성 평등이 진전되고 있다는 것을 의미하며, 이는 이 신흥 분야에서 긍정적인 추세입니다.
